En las grandes, medianas y pequeñas compañías de la Industria, Proyectos de Construcción, y otros rubros laborales a nivel Nacional e Internacional, existen eslogan o filosofías que fomentan o divulgan frases como; CERO ACCIDENTE O CERO DAÑO, sin embargo, la verdad es que los accidentes del trabajo ocurren y estos van desde lesiones leves, muy graves y hasta la muerte de personas realizando un trabajo.

Los buenos deseos nos indican que Cero Accidente se puede lograr, pero la realidad nos muestra otra imagen, ya que considerando las actividades que se desarrollan en la industria, en la minería, en la construcción, etc., estas presentan condiciones que de una u otra forma, exponen a lesiones a los trabajadores, debido a las energías con que estos se relacionan, ya sean estas por cruces de especialidades en zonas reducidas de trabajos, hasta gigantes montajes estructurales.

Por otro lado, las compañías antes mencionadas, también ofrecen a sus trabajadores variadas “fórmulas” para evitar los accidentes y se les denominan de diferente forma, como por ejemplo: reglas doradas, reglas por la vida, las claves, las reglas cardinales, etc., y todas sin lugar a dudas tienen un mismo horizonte, que es el evitar los accidentes del trabajo. Sin embargo, en ocasiones estas son mal administradas y/o expresadas, ya que son realzadas luego de la ocurrencia de un accidente, recordando a todos quienes leen los informes de accidentes, que tal trabajador no respetó tal y cual requerimiento de seguridad.

Miros Consultores Ltda., considera que una gestión preventiva real debe apuntar principalmente a la “Reducción” constante de los Incidentes, en especial los Accidentes del Trabajo con lesión a las personas y el cumplimiento de las Normas y Estándares de Trabajo.

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